HR tanácsadó, mentor-coach és tréner; a somogyi Katica Tanya Élményközpont alapító-tulajdonosa és szíve-lelke.
Handó Eszter közgazdászként végzett a Pécsi Egyetemen. 1994 és 2012 között HR generalista, középvezetői, majd régióvezetői feladatokat látott el a Procter & Gamble-nél. 2012-től a Katica Tanya Élményközpontot üzemeltető BPR Consult Kft. ügyvezetője, 2014 óta a FranklinCovey Magyarország Client partnere és trénere.
Stratégiai és behavioural science tanácsadó, közgazdász, ügyfélélmény- és viselkedésváltoztatási szakértő.
Komándi Krisztián a Frontira Stratégiai Design ügynökségnél, valamint több startuppal, nagyvállalattal és NGO-val is dolgozik. Számos projektet végzett és tréninget tartott hazai és multinacionális vállalatok számára, amelyek egytől-egyig a valódi ügyféligények és az üzleti lehetőségek összekapcsolására fókuszáltak kutatásvezérelt megközelítésekkel.
Pszichológus, szervezet- és vezetőfejlesztő, coach, tréner, az Apa Akadémia létrehozója.
Léder László Pro Familiis díjas pszichológus, író, a Csendes Apa-forradalom című könyv szerzője, két kislány édesapja. 2017-ben alapította meg az Apa Akadémiát a modern apaszerep iránt érdeklődők (nemcsak az édesapák!) fórumaként.
A DIGITALEUROPE és az Informatikai, Távközlési és Elektronikai Vállalkozások Szövetségének elnökségi tagja; közgazdász; a hírközlés, a média és a digitális átalakulás szakértője.
Mátrai Gábor okleveles közgazda diplomáját 1987-ben szerezte a Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetemen. Angol, francia és orosz nyelven beszél. A hírközlés, a befektetések, valamint a média területén több mint 20 éves szakmai tapasztalattal rendelkező szakember.
Leadership szakértő, felelős coach, érzelmi intelligencia tréner, a 100 napos akadémia ötletgazdája.
Simon Anna hisz abban, hogy a tanulás egy élethosszig tartó folyamat, amit a saját életútja is remekül példáz. Több mint 30 év tanulás és Fortune 500-as felsővezetők évtizedes sikeres támogatása után készen áll arra, hogy fejlődésre és közös munkára inspiráljon. Miután első kézből tapasztalta meg a vezetőképzés, azon belül is a vezetői tanácsadás láthatatlan, rendszerszintű és személyes korlátait, Anna lelkesen kalauzolja az új tanulókat a sekély vízen át, a tanulás sűrű erdején keresztül, interaktív programja, játék-alapú vezetői diskurzusok segítségével.
Élelmiszer-politikai elemző, tanácsadó és szakíró, a Felelős Élelmiszergyártók Szövetségének volt vezető munkatársa.
Szöllősi Réka a Külkereskedelmi Főiskola elvégzése után a Gödöllői Agráregyetem francia nyelvű képzésén tanult az uniós agrár- és vidékfejlesztési politikáról. Dolgozott agráriumra szakosodott szakfordítóként, élelmiszeripari szabályozási témákon, megismerte az élelmiszer-kereskedelem nemzetközi szabályozási hátterét a FAO Codex Alimentarius hazai titkáraként és tagja volt több uniós élelmiszer-szakértői munkacsoportnak is. 2010 és 2021. szeptember között a FÉSZ vezető munkatársa volt.
Szociálpszichológus, pletykakutató, egyetemi oktató, kommunikációs szakértő.
Közel két évtizede óta foglalkozik szervezetek, vállalatok, közösségek, települések rejtett hálózatainak, informális kommunikációjának feltárásával. Vagyis a látható és láthatatlan társas jelenségek megismerésével, értelmezésével, és ha szükséges, alkalmazásával. Számos kommunikációs és hálózatosodást szolgáló projektje mellett építészekkel, természettudósokkal és más szakterületek képviselőivel is dolgozott már együtt.